8月25日下午，集團公司召開“紀法教育宣傳月”活動總結暨警示教育大會，全面總結“紀法教育宣傳月”活動取得的成效，通報黨紀法規(guī)知識測試、涉糧巡察典型案件情況，表彰廉潔從業(yè)主題征文獲獎個人和優(yōu)秀組織單位。集團公司紀委書記、監(jiān)察專員趙學和主持會議并作警示教育報告，黨委書記、董事長張良富同志作總結講話。集團領導班子成員，集團總部全體員工及昌威保安集團、糧油儲備庫公司、軍供公司領導班子成員參加會議。
集團公司“紀法教育宣傳月”活動從五月份開始，以“筑牢法紀防線、建設清廉國企”為主題，通過開展一次黨紀法規(guī)專題宣講輔導、組織一次廉潔從業(yè)主題征文、宣講一堂紀法教育廉潔黨課、建成一個廉潔文化宣傳陣地、組織一次黨紀法規(guī)知識測試、打造一個廉潔教育示范點“六個一”活動，搭建廉潔文化載體，扎實推動紀法教育同國有企業(yè)法治建設、合規(guī)管理有機融合，開展的各項活動有聲有色，富有成效，取得了階段性成果。集團全體員工通過認真學習紀法教育知識，以考促學、以學促廉，進一步筑牢思想防線，強化了廉潔自律和拒腐防變意識，營造出了風清氣正的政治生態(tài)，人民日報社·人民數(shù)字網(wǎng)、中國報道網(wǎng)和濰坊日報等媒體都予以報道。
會議通報了涉糧巡察以來集團紀委查辦的6起違紀違法典型案件，并深入剖析了問題根源，通過以身邊事教育身邊人，教育警醒全體干部員工引以為戒，牢固樹立紀法觀念、底線思維和紅線意識，依規(guī)依紀依法履職，起到了良好的警示教育效果。會議指出，上述案件的發(fā)生，反映出集團個別單位和黨員干部存在的法紀觀念淡薄、規(guī)矩意識缺失，黨內政治生活淡化、民主決策失控，監(jiān)督監(jiān)管缺位、內部管理混亂等問題。會議要求，集團各級黨組織要從以上案件中深刻汲取教訓，正確認識當前黨風廉政建設和反腐敗形勢，把紀律和規(guī)矩挺在前面，抓早抓小、防微杜漸，切實履行好全面從嚴治黨的主體責任，主要領導擔負起第一責任人責任，班子成員要認真履行“一崗雙責”，真正把全面從嚴治黨政治責任抓在手上、扛在肩上。
張良富對教育活動取得的成果給予充分肯定和積極評價。他指出，今年以來，集團公司紀委結合涉糧問題專項巡察，對上級移交和主動發(fā)現(xiàn)的17條問題線索認真核實處理，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，以嚴格的正風肅紀切實維護黨紀國法的嚴肅性，以扎實有效的措施和活動推進了集團作風紀律建設，為推動集團良好發(fā)展態(tài)勢提供了堅強的政治和紀律保障。同時，結合市管國有企業(yè)黨委書記履行全面從嚴治黨責任座談會議精神，就持續(xù)鞏固深化紀法教育宣傳成效，推進全面從嚴治黨工作提出要求：一是持續(xù)強化組織領導。各黨組織要切實扛起主體責任，黨組織書記認真落實第一責任人責任，真正躬身入局，把黨規(guī)黨紀作為開展工作的重要抓手，把黨紀法規(guī)學習納入黨組織生活的必修課，帶頭學習宣講，推進學思踐悟。二是持續(xù)抓好鞏固提升。要結合黨史學習教育常態(tài)化和依法治企工作實際，開展形式多樣的紀法宣傳教育活動，督促干部員工認真學習黨紀法規(guī)和《員工廉潔從業(yè)手冊》知識，做到學用結合，促使紀法教育學習宣傳不停歇、不間斷。三是持續(xù)加強制度建設。要結合開展紀法教育，持續(xù)完善制度體系，堅定不移推進制度建設，嚴格落實“三重一大”決策制度，加快完善風險內控體系，加強對管財、管物、管人、管審批等重點崗位、重點人員監(jiān)督，推動標本兼治，建立長效機制。四是持續(xù)加強警示教育。要嚴防“四風”問題，探索開展多種形式的廉潔警示教育，扎實開展涉糧巡察問題“回頭看”，用身邊事教育身邊人，防微杜漸，警鐘長鳴，切實筑牢員工思想防線，確保干事不出事。五是持續(xù)抓好作風建設。繼續(xù)深化“嚴真細實快”作風建設，以敬畏之心對待工作，少為自己計，多為發(fā)展計，把精力集中到想干事上，把責任體現(xiàn)到敢干事上，把能力展現(xiàn)到干成事上，以最優(yōu)的作風、最高的標準、最佳的狀態(tài)推動集團加快改革發(fā)展。
魯公網(wǎng)安備 37079402000666號 